企業(yè)合規(guī)師項(xiàng)目致力于幫助企業(yè)管理者掌握具備企業(yè)合規(guī)相關(guān)法規(guī)、合規(guī)管理、內(nèi)部控制、全面風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部審計(jì)、內(nèi)部合規(guī)運(yùn)營(yíng)管理、合規(guī)管理體系構(gòu)建、合規(guī)評(píng)價(jià)與結(jié)果運(yùn)用、業(yè)務(wù)領(lǐng)域合規(guī)管理的綜合案例分析、合規(guī)管理人才培養(yǎng)與文化建設(shè)等方面的專業(yè)勝任能力。接下來(lái)一起來(lái)看看新疆企業(yè)合規(guī)師報(bào)考條件是什么?
                              

報(bào)考企業(yè)合規(guī)師的條件如下：

凡遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具備以下條件之一者，可以申請(qǐng)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)并參加考試︰

取得大專學(xué)歷并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿3年;

取得大學(xué)本科學(xué)歷并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿2年;

取得碩士學(xué)位或研究生及以上學(xué)歷證書(shū)并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿1年;

取得財(cái)經(jīng)金融類初級(jí)職業(yè)資格證書(shū)并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿2年;

取得財(cái)經(jīng)金融類中級(jí)職業(yè)資格證書(shū)并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)滿1年。

企業(yè)合規(guī)師的職業(yè)發(fā)展前景

如今市場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜多變，企業(yè)的發(fā)展會(huì)受到來(lái)自內(nèi)外部很多風(fēng)險(xiǎn)因素的影響，在企業(yè)的發(fā)展中，一旦出現(xiàn)違法違規(guī)問(wèn)題，都會(huì)對(duì)企業(yè)造成一定的打擊，甚至是阻礙企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

在這樣的市場(chǎng)背景以及政府政策的支持下，企業(yè)合規(guī)師正是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展而生。企業(yè)合規(guī)師從誕生那一刻起，就與律師、會(huì)計(jì)師等職業(yè)有了同等的地位。

在如今的新形勢(shì)下，企業(yè)想要穩(wěn)定持續(xù)地發(fā)展，就需要重視企業(yè)合規(guī)管理體系的建設(shè)，提升企業(yè)員工的合規(guī)意識(shí)。

尤其是對(duì)于企業(yè)的重要風(fēng)險(xiǎn)崗位人員，要有針對(duì)性地加大培訓(xùn)力度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查和違規(guī)行為追責(zé)。

企業(yè)合規(guī)師具體職責(zé)主要有：

1.制定企業(yè)合規(guī)管理戰(zhàn)略規(guī)劃和管理計(jì)劃;

2.識(shí)別、評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與管理合規(guī)義務(wù);

3.制定并實(shí)施企業(yè)內(nèi)部合規(guī)管理制度和流程;

4.開(kāi)展企業(yè)合規(guī)咨詢、合規(guī)調(diào)查，處理合規(guī)舉報(bào);

5.監(jiān)控企業(yè)合規(guī)管理體系運(yùn)行有效性，開(kāi)展評(píng)價(jià)、審計(jì)、優(yōu)化等工作;

6.處理與外部監(jiān)管方、合作方相關(guān)的合規(guī)事務(wù);

7.開(kāi)展企業(yè)合規(guī)培訓(xùn)、合規(guī)考核、合規(guī)宣傳及合規(guī)文化建設(shè)。

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